從本月開始，我市在全市范圍內(nèi)全面開展禁賭限牌專項(xiàng)整治、黨政機(jī)關(guān)副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部親屬“吃空餉”問題專項(xiàng)整治、“四治四提”專項(xiàng)整治三個(gè)專項(xiàng)整治工作，嚴(yán)肅查處國家公職人員賭博、違規(guī)打牌和副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部親屬“吃空餉”等問題，著力整治影響和妨礙邵陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“不作為、亂作為”和“庸懶散軟”等問題。

禁賭限牌專項(xiàng)整治工作將持續(xù)到今年12月，堅(jiān)決整治國家公職人員賭博和違規(guī)打牌問題，倡導(dǎo)健康文明的生活風(fēng)尚，推動(dòng)我市黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)、社風(fēng)民風(fēng)向上向善。市縣兩級(jí)分別設(shè)立國家公職人員禁賭限牌專項(xiàng)整治舉報(bào)電話（110、12388），受理群眾舉報(bào)。國家公職人員在禁賭限牌規(guī)定下發(fā)以后仍然違反規(guī)定的，一律先停職，再按有關(guān)規(guī)定給予組織處理或紀(jì)律處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

黨政機(jī)關(guān)副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部親屬“吃空餉”問題專項(xiàng)整治工作持續(xù)到今年9月。“吃空餉”時(shí)間界定為2015年1月1日至今。專項(xiàng)整治范圍、對(duì)象包括全市各級(jí)黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)和人民團(tuán)體、事業(yè)單位中副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部（不包括2015年1月1日前已退休人員）的親屬，指父母、岳父母、配偶、子女、子女配偶，納入市委管理范圍的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部參照?qǐng)?zhí)行。

“四治四提”指“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”，通過“四治四提”專項(xiàng)整治活動(dòng)，堅(jiān)決整治我市國家公職人員中影響和妨礙邵陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“不作為、亂作為”問題，促進(jìn)我市各級(jí)各部門精神面貌大改觀、干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升、發(fā)展環(huán)境大改善。

鏈接：

一、禁賭限牌專項(xiàng)整治內(nèi)容

1.組織、參與任何形式的賭博活動(dòng)；2.在工作時(shí)間組織、參與打牌；3.在工作場(chǎng)所、公共場(chǎng)所組織、參與打牌；4.在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)與管理服務(wù)對(duì)象打牌；5.在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)利用打牌活動(dòng)進(jìn)行利益輸送；6.為賭博和違規(guī)打牌提供場(chǎng)所等便利條件的。

二、機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題主要是指：

1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位掛名并未實(shí)際到崗上班，但從機(jī)關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；2.請(qǐng)假、因公外出期滿無正當(dāng)理由逾期不歸或曠工等原因，按規(guī)定單位應(yīng)當(dāng)與其終止人事關(guān)系，但仍在原單位領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；3.已調(diào)離或與單位終止人事關(guān)系，仍按在職人員領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；4.達(dá)法定退休年齡不辦理退休手續(xù)或已辦理離退休手續(xù)，仍按在職人員領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；5.兼職人員在兩個(gè)及以上單位重復(fù)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；6.死亡或被人民法院宣告死亡、失蹤，仍由他人繼續(xù)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；7.撫恤對(duì)象死亡或到齡繼續(xù)領(lǐng)取撫恤金的；8.單位自行批準(zhǔn)停薪留職而繼續(xù)按在職人員領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；9.單位自行批準(zhǔn)長期休假而繼續(xù)按在職人員領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；10.單位自行批準(zhǔn)提前離崗休息的；11.請(qǐng)人代崗而本人繼續(xù)按在職人員領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；12.借調(diào)到自收自支、差額撥款和企業(yè)（民辦學(xué)校）單位幫助工作，繼續(xù)領(lǐng)取財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資、津貼補(bǔ)貼的；13.受黨紀(jì)政紀(jì)處分及行政、刑事處罰等，按規(guī)定應(yīng)當(dāng)停發(fā)或降低工資待遇，但仍未停發(fā)或按原標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的；14.以病休名義長期離崗經(jīng)鑒定可以上班的；15.自費(fèi)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)3個(gè)月以上沒有停發(fā)工資、津貼補(bǔ)貼的；16.占編未享受工資、津貼補(bǔ)貼，但由單位上繳五險(xiǎn)一金的；17.其他“吃空餉”行為。

三、“四治四提”整治內(nèi)容

1.治庸提能。以整治精神懈怠、平庸無為為重點(diǎn)，針對(duì)學(xué)習(xí)不夠、能力不足，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，碌碌無為、創(chuàng)新不夠等現(xiàn)象，著力整治三個(gè)方面的突出問題：（1）學(xué)習(xí)不夠、能力不足，政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)不熟，不能勝任本職工作；（2）工作推進(jìn)不力，完不成任務(wù)或完成任務(wù)質(zhì)量不高；（3）責(zé)任心不強(qiáng)，在其位不謀其政，業(yè)績(jī)平平、得過且過。

2.治懶提效。以整治工作效率低下、服務(wù)意識(shí)差為重點(diǎn)，針對(duì)官僚作風(fēng)嚴(yán)重、效率不高、服務(wù)不優(yōu)等現(xiàn)象，著力整治四個(gè)方面的突出問題。（1）精神不振，工作無斗志、做事無激情，沒有開拓創(chuàng)新、不講求工作效率，應(yīng)付了事；（2）對(duì)上級(jí)作出的決定、安排的工作，推三阻四、消極懈怠；（3）服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，辦事不公，對(duì)服務(wù)對(duì)象態(tài)度冷漠、語言生硬、故意刁難，甚至制造或激化矛盾；（4）不執(zhí)行或變通執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和政策，吃拿卡要，人為設(shè)置障礙，干擾企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與群眾的正常利益獲得。

3.治散提神。以整治自由散漫、貪圖享受、政令不暢為重點(diǎn)，針對(duì)管理不善、紀(jì)律渙散、作風(fēng)漂浮等現(xiàn)象，著力整治四個(gè)方面的突出問題。（1）管理不到位，制度形同虛設(shè)；（2）組織紀(jì)律渙散，在班不在崗，遲到早退，工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、炒股、購物等，公務(wù)接待違規(guī)飲酒，涉賭涉毒，違規(guī)打牌等；（3）外出不打招呼，不認(rèn)真履行請(qǐng)銷假手續(xù)，擅自脫崗，無故缺會(huì)代會(huì)，不遵守會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)；（4）不深入基層，不了解群眾實(shí)際需求，心浮氣躁、隨心所欲。

4.治軟提勁。以整治班子軟弱渙散、不敢堅(jiān)持原則、不敢弘揚(yáng)正氣為重點(diǎn)，針對(duì)邪氣彌漫、不愿擔(dān)當(dāng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)軟弱無力等現(xiàn)象，著力整治四個(gè)方面的突出問題。（1）對(duì)歪風(fēng)邪氣不敢“言”，樂當(dāng)“老好人”，缺乏正義感和責(zé)任感；（2）對(duì)矛盾不敢“碰”，面對(duì)明顯的違規(guī)違紀(jì)違法行為，缺乏應(yīng)有的正氣和勇氣；（3）對(duì)困難推三阻四，找客觀理由，蒙混過關(guān)；（4）放松管理，不積極化解矛盾，使單位存在的一些違規(guī)違紀(jì)問題長期得不到解決。